WEITERE AKTIVE

Ida Kristina Kühn

Zurzeit beschäftigt sich Ida vorrangig mit dem Abschluss ihres Studiums in Erziehungswissenschaften mit den Schwerpunkten Erwachsenenbildung und Behindertenpädagogik an der Uni Bremen.

Durch ein Praxissemester in einer Jugendbildungsstätte lernte sie den Wert produktiver Arbeit im Team kennen und konnte sich insbesondere umfangreiche Kenntnisse im Bereich gruppendynamischer Übungen aus dem Feld der Erlebnispädagogik aneignen.

Seit 2006 arbeitet Ida als studentische Hilfskraft im Projektfeld „PM macht Schule", wo sie auch weiterhin tätig sein wird. Bei der Auseinandersetzung mit ihrer projektbasierten Diplomarbeit konnte sie schon oft von ihren dort gemachten Erfahrungen profitieren.

Einerseits ist es ihrer familiären Bindung nach Dänemark, andererseits ganz einfach ihrer Freude am Reisen zuzuschreiben, dass sie an interkulturellem Austausch, stetiger Erweiterung ihrer Kompetenzen und immer mehr auch an internationaler Zusammenarbeit interessiert ist.

Ida bringt aus ihrem bisherigen Arbeitsbereich eine Zertifizierung zur Beratung von Eltern rechtsextremer Jugendlicher mit und wird als nächsten Schritt die Basis-Zertifizierung sowie eine Ausbildung zur Multiplikatorin für PM als Unterrichtsinhalt in Angriff nehmen.

Anne Hoffmann

Anne Hoffmann ist Projektmanagerin und Requirements Engineer bei Corporate Technology der Siemens AG in München. Auf Basis ihrer langjährigen Erfahrung in zahlreichen Projekten auch außerhalb der Siemens AG leitet sie in ihrer derzeitigen Position Projekte und Arbeitsgruppen zur konzernweiten Verbesserung des Requirements Engineerings. Darüber hinaus verantwortet sie Assessments sowie daraus resultierende Verbesserungsprojekte, und führt Trainings sowie Coachings für die einzelnen Siemens Divisionen durch.

Ihr Hauptinteresse liegt in der Konkretisierung und Verbesserung der Zusammenarbeit der Disziplinen Requirements Engineering, Projektmanagement und Architektur in System-Engineering-Projekten. Dabei interessiert sie sich insbesondere für Fragestellungen rund um das Thema Produktlinien.

Anne Hoffmann ist zertifizierte Projektmanagement-Fachfrau der GPM, sowie Siemens-intern nach PM@Siemens ausgebildete Projektmanagerin (Level 3).

In ihrer Freizeit engagiert sich Anne Hoffmann in einer Improvisationstheatergruppe, und trainiert freiberuflich die Anwendung von Improvisationstechniken im Projektumfeld.

Peter Müller

Da Peters Bedarf an PM-Wissen durch seine berufliche Ausrichtung plötzlich stark zugenommen hat, ist er auf die GPM und YC gestoßen. Als zertifizierter Level-D leitet er Projekte vor allem mit dem Schwerpunkt Infrastruktur, Rollout, Schulung und Entwicklung in ganz Europa. Der Bezug zur IT stellte sich bei ihm schon während seiner Schulzeit her, wo er auf 630 Mark Basis in einem lokalen IT-Support Geschäft arbeitete. Nach seinem Abschluss war für ihn klar, dass er in diesem Sektor bleiben möchte und fing eine Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration mit dem Schwerpunkt Netzwerksecurity und Linux an. Hier übernahm er die ersten kleinen Planungen für seine Projekte.
Im Jahr 2007 gründete er sein Unternehmen hotshells GmbH und die Marke turnaround-projects.com und betreute sein erstes größeres Projekt für das türkische Innenministerium. 2008 ging es über t-mobile international zu einer Schweizer Behörde bei der er 1,5 Jahre tätig war und das Teilprojekt Schulung auf Programm Ebene leitete. 2010 ging es vom klassischen PM zum agilen in einem Entwicklungsprojekt in München. Aktuell leitet Peter einige Projekte in einer Werbeagentur in Hamburg die voraussichtlich bis Mitte 2011 abgeschlossen sein werden.

email: p.mueller(at) turnaround-projects(dot) com

Glória Costa 

Glória kam im Januar 2009 zur SEgroup Berlin und im gleichen Jahr auch zur Young Crew. Sie ist verantwortlich für Corporate Design der SEgroup und von JPoX. Darüber hinaus arbeitet Sie als Forscherin und Designerin für die SocialDesignSite. Sie absolvierte ein Studium in Communication Design am Fine Arts Department an der Universität Lissabon.

In ihrer akademischen Laufbahn fokussierte sie sich auf Video, Fotografie und „Herausgeberdesign". Intensive, praktische Erfahrung sammelte sie als Leiterin von Fotografieprojekten, als Regisseurin von Kurzfilmen und Herausgeberin eines Magazins. Vor ihrem Einstieg in die SEgroup arbeitete sie als Grafik Designer in Lissabon.

Ihr Schwerpunkt bei der SEgroup ist das Zusammenführen von Systems Thinking und Design Thinking, um die Kommunikation in Organisationen zu innovieren.

Stephanie Reuter

Zurzeit liegt der Fokus bei Stephanie auf der Beendigung ihres Diplom- Erziehungswissenschaften  Studiums mit den Schwerpunkten Erwachsenenbildung / Weiterbildung und BWL (insbesondere Personalwesen, Personalentwicklung) an der Universität Bremen. Passend zu diesen schreibt sie momentan in Kooperation mit einem Hamburger Unternehmen Ihre Diplomarbeit.

Während ihrer jahrelangen Tätigkeit als studentische Aushilfe bei einem Finanzkonzern in Frankfurt am Main hatte sie die Möglichkeit bei großen Projekten, wie der gesamten Systemumstellung im Controlling mitzuarbeiten. Hier wurde bei Stephanie das Interesse für Projektmanagement geweckt. Weiter gewachsen ist dies im Laufe Ihres Studiums durch projektbezogene Veranstaltungen.

Ihre Liebe zum Sport und ein Praktikum beim Landessportbund Bremen, wo sie bis heute ehrenamtlich in der Jugendbildung tätig ist, und die Freude die Stephanie bei der Organisation von Veranstaltungen hat, unterstützten sie bei der Entscheidung 2005/06 ihre DOSB Lizenzausbildung (C-Lizenz) zur Vereinsmanagerin zu absolvieren. Projektmanagement umfasst viele Bereiche, so wird auch im Sport Projektmanagement immer häufiger angewendet. Stephanie versucht diese Nahtstelle auszubauen und bei Projekten auf Vereinsebene Projektmanagement mit einzubringen.

Als nächstes wird Stephanie die Basis-Zertifizierung der GPM in Angriff nehmen.

email: stephanie.reuter (at) youngcrew (dot) de

Katrin Bernat

Katrin studiert derzeit im Bachelor Studiengang, Marketingkommunikation an der Design Akademie Berlin, Hochschule für Kommunikation & Design. In ihrem Ausbildungsberuf als Steuerfachangestellte arbeitet sie bis heute und widmet sich insbesondere der Fragen und Probleme von Einzelunternehmern und Existenzgründern.
Nach ihrem einjährigen Auslandsaufenthalt in der Schweiz, machte sich Katrin mit Eventservice & Buchhaltung selbständig. Um der praktischen Arbeit eine theoretische und akademische Grundlage zu geben, nahm sie dann ihr Bachelor Studium an der Design Akademie Berlin, Hochschule für Kommunikation & Design in Berlin auf und wird dieses 2010 beenden. Während der selbständigen Arbeit und im Studium gab es immer wieder Berührungspunkte zum Projektmanagement, was schließlich in die Young Crew Berlin führte. In der YC Berlin engagiert sich Katrin seit Mai 2009 aktiv und arbeitet derzeit mit Violetta Pleshakova und Estuardo Calderon an einer Marketingstrategie für die YC Deutschland.
Katrin plant, nach dem erfolgreichen Abschluss des Bachelor Studiums, eine freiberufliche Tätigkeit im Bereich Customer Relationship Management im Bereich erneuerbare Energien und ein nebenberufliches Masterstudium zur Projektmanagerin aufzunehmen. Ihr größter Wunsch ist es, zu mehr Bewusstsein gegenüber der Welt in der wir leben und zu mehr Sensibilität untereinander beizutragen.

Aarti Sörensen

Aarti arbeitet seit Gründung des Büros im Mai 2007 im Hauptstadtbüro der GPM in Berlin. Dort ist sie für die Organisation parlamentarischer Abende in Berlin verantwortlich und arbeitet aktiv daran mit, die GPM im politischen und verbandspolitischen Kontext in Berlin und bundesweit bekannter zu machen und den Austausch zwischen Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Projektmanagement zu fördern.

Sie hat Diplom-Politikwissenschaften an der Universität Bremen, der Freien Universität Berlin und der University of Toronto, Kanada mit einem Schwerpunkt in internationalen Beziehungen studiert. Außerdem bringt Aarti Erfahrungen aus unterschiedlichen kulturellen Kontexten und eine enge persönliche Verbindung nach Indien mit, wo sie geboren ist. Sie hat ein großes Interesse am Dialog der Kulturen und an zukunftsfähigen Formen menschlichen Zusammenlebens in einer globalisierten Welt.

Expertise
Aarti bringt neben ihrem persönlichen Hintergrund und ihrer Persönlichkeit ein Basiszertifikat in systemischer Beratung, mehrere Fortbildungen im Bereich Gender und Diversity und im Bereich Projektmanagement mit. Im letzteren liegt ein Schwerpunkt bei Non-Profit Organisationen. Im Februar 2010 hat Aarti ihre Level D Zertifizierung abgeschlossen und ist jetzt auch zertifizierte GPM Projektmanagementfachfrau.

email: aarti.soerensen(at) youngcrew (dot) de

Christian Zahrt

Christian befindet sich zurzeit in der Endphase seines Studiums zum Diplom-Wirtschaftsingenieur mit dem Schwerpunkten Maschinenbau an der University of Applied Sciences in Friedberg. Seine Interessengebiete sind Projektmanagement, Leadership und Coaching.

Momentan absolviert er seine Diplomarbeit bei GCA projektmanagement + consulting GmbH in Manama, Bahrain mit dem Thema „Strategisches Management und Marketingstrategieentwicklung in den G.C.C. Staaten". Bereits nach Abschluss seines Vordiploms sammelte er im Rahmen seines Praktikums bei der GCA projektmanagement + consulting GmbH in Nürnberg, die ein zertifizierter Trainingspartner der GPM ist, praktische Erfahrungen im Projektmanagement.

Im Juli 2009 hat Christian seine Basis-Zertifizierung abgelegt. Er wird in Zukunft den Aufbau der Lokalgruppe in Friedberg unterstützen. In Teamwork mit Björn Pfeifer wird er sich dafür einsetzen, dass die erste Durchführung der Basis-Zertifizierung ein voller Erfolg wird.

Bei Interesse, an der Lokalgruppe Friedberg und/oder der Zertifizierung, sowie Information über Projektmanagement im arabischen Raum - get in touch with Christian.

email: christian.zahrt(at) youngcrew (dot) de

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Wir freuen uns über weitere aktive GPM Young Crew'ler in und um Frankfurt:

• Nadine Panzer
• Jan Jodat
• Marc Christian Schmidt
• Desiree Geisel
• Rainer Kunkel

Violetta Pleshakova

Violetta ist in Moskau aufgewachsen und lebt seit 2007 in Deutschland. Sie studierte Öffentliche Verwaltung, Management und Politikwissenschaft an der Staatlichen Moskauer M.V. Lomonosov Universität und sammelte praktische Erfahrung sowohl in öffentlichen als auch in Industrie-Sektoren. Sie setzte ihre Ausbildung in Deutschland an der Erfurt School of Public Policy fort und bekam Interesse für die Probleme des sozialen Wandels und der sozialen Auswirkungen des Internets. Ihre Master-These erforschte Web 2.0 als der Stimulus des sozialen Wandels. Neben dem Studium nahm sie am Studentenleben, Event Planung und solchen kreativen Tätigkeiten wie Fotografie, blogging und das Essay-Schreiben teil.

Violetta ist zurzeit ein Intern bei der SEgroup in Berlin und eine Mitglied des SocialDesignSite.com Teams.

In den kommenden Jahren plant sie, einen PhD innerhalb des Fachgebietes des Cross-Cultural Complex Project Management zu erhalten. Ihre Forschung konzentriert sich auf die Möglichkeiten des Web 2.0 für den Aktivismus und die Kollaboration in der Zivilgesellschaft. Um ständig ihre Kenntnisse in social media, Textschreiben, Präsentation, Recherche und Event Management zu entwickeln, hat Violetta zum Ziel, als eine Projektmanagerin und Consultant tätig zu sein und mit komplizierten kulturellen Zusammenhängen, sozialen Projekten und Co-creation zu arbeiten. 

Ehemalige Board-Mitglieder

Andreas Sebe-Opfermann

Andreas ist seit 2005 als wissenschaftlicher Mitarbeiter in der Lehre und Forschung im Arbeitsbereich Berufliche Bildung und Weiterbildung an der Universität Bremen eingebunden. Vorher hat er Erziehungswissenschaften, Psychologie und Informatik an der Universität Essen, der Universität zu Köln und an der RWTH Aachen studiert.

Durch die eigene Biographie geprägt, hat Andreas ein großes Interesse an andere Kulturen und Bezüge insbesondere zu Rumänien, Ungarn und Spanien (unvergessen sind hier seine Kochkünste, die er immer wieder gerne zeigt).

Andreas hat eine Zusatzausbildung "Projektmanagement und Teamleitung", (Gütesiegel PM-Zert) und beschäftigt sich mit dem Thema Lehr- und Lernforschung in der Beruflichen Bildung zum Thema Projektmanagement und Projektunterricht. In diesem Rahmen leitet er die Fortbildungsveranstaltungen von Lehrenden im Bereich Projektmanagement. Er kümmert sich in der Young Crew maßgeblich um das Thema Projektmanagement macht Schule.

email: andreas.sebe-opfermann (at) youngcrew (dot) de

Jörn Eggemann

Jörn ist Diplompädagoge mit dem Schwerpunkt Erwachsenenbildung/Weiterbildung, Arbeitswissenschaften und Psychologie.

t;p>Er ist aktiv im IPMA und GPM Young Crew Management Board und arbeitet im Personalbereich eines weltweit agierenden Unternehmen der Heizungs- und Sanitärbranche. Vorher arbeitete er als freiberuflicher Trainer in einer Bremer Unternehmensberatung, begleitete verschiedene Projekte und gibt Seminare zu unterschiedlichen Themen, wie z. B. Visualisieren/Präsentieren, Kommunikation, Moderation, Projektmanagement, etc.

Jörn ist zertifizierter Junior-Projectmanager (CoE) und vertritt unsere Interessen weltweit. Dabei war er unter anderem in Indien, China, Polen, der Türkei und in Finnland. Wenn Ihr also Tipps für einen guten Koffer braucht, oder wissen wollt was man in Indien unbedingt nicht tun sollte, dann meldet Euch bei ihm.

email: joern.eggemann (at) youngcrew (dot) de

Patrick Schwind

Patrick hat Betriebspädagogik, Volkswirtschaftslehre und Internationale Technische und Wirtschaftliche Zusammenarbeit in Aachen und Maastricht studiert. Danach war er Stipendiat an der brasilianischen Universidade de Sao Paulo und ist seit Sommer 2006 als wissenschaftlicher Mitarbeiter am Lehr- und Forschungsgebiet Berufliche Bildung und Weiterbildung der Uni Bremen tätig, wo er im Jahr 2008 seine Doktorarbeit abschließen wird. Zusätzliche internationale Erfahrung brachten ihm diverse Auslandstätigkeiten u.a. in Kolumbien und Bangladesh.

Über die eigene D-Level-Zertifizierung der GPM im Jahr 2001 kam Patrick in engen Kontakt mit Projektmanagement, welches er seitdem als Methode in vielen Projekten angewendet hat. Seinen persönlichen Interessen kann er in seiner Dissertation nachgehen, in der er sich mit Commitment in interkulturellen Netzwerken beschäftigt. Darüber hinaus lehrt er an der Uni Bremen Personal- und Organisationsentwicklung.

email: patrick.schwind(at) youngcrew (dot) de